É comum que as empresas e até mesmo os caminhoneiros tenham dúvidas da data exata na qual o dia do caminhoneiro pode ser comemorado.
Isso porque existem 3 dias diferentes que a categoria pode ser homenageada, são eles: 30 de junho, 25 de julho ou 16 de setembro.
O fato é que de norte a sul, esses profissionais assumem a boleia e percorrem centenas de quilômetros pelas rodovias brasileiras. Muitas vezes encarando a distância de casa, a saudade da família, as más condições e perigos das rodovias e, a depender, péssimas condições de trabalho, com jornadas fora da lei.
Por isso, é importante se conscientizar da importância da categoria. E assim, criar ações para homenagear pode fazer com que seus funcionários se sintam prestigiados e até mesmo mais motivados a trabalharem com excelência.
Confira a seguir quais as datas do dia do caminhoneiro e ações que podem ser colocadas em prática para homenagear essa categoria. Boa leitura!
Por que o dia do caminhoneiro é comemorado em 3 datas diferentes?
Embora existam 3 datas diferentes para homenagear os caminhoneiros, cada uma delas possui um significado. Confira a seguir o porquê de cada uma delas.
Dia 30 de junho
Esse é o dia em que é comemorado o dia do caminhoneiro no estado de São Paulo. A data foi oficializada na lei nº 5.487, pelo governador de São Paulo, Francisco Montoro.
Dia 25 de julho
Essa é a data popular para as comemorações. Isso porque no dia 25 de julho é celebrado o dia de São Cristóvão, padroeiro de todos os motoristas.
Dia 16 de setembro
Este é o dia oficial do dia do caminhoneiro e está decretado pela lei n° 11.927, de 17 de Abril de 2009, pelo ex-vice-presidente do Brasil, José Alencar Gomes da Silva.
Portanto, essa é a data que deve ser comemorada a nível nacional. Embora decretada oficialmente, é importante entender que os 3 dias citados podem ser oportunidades para valorizar os motoristas.
Qual a importância de homenagear a categoria no dia do caminhoneiro?
O modal rodoviário representa cerca de 60% da movimentação de cargas no país. Vários setores dependem desse transporte para que suprimentos básicos cheguem à residência de milhares de brasileiros.
Por isso, a importância de valorizar a classe caminhoneira. Diante dos perigos enfrentados nas rodovias como roubos e acidentes, os motoristas ainda têm que enfrentar a desvalorização dos seus direitos trabalhistas. Além de também lidarem com a alta nos combustíveis e uma jornada de trabalho fora da lei.
Segundo levantamento da Polícia Rodoviária Federal, em 2022, em média, 470 acidentes ocorreram por dia nesta categoria. Neste ponto, os principais fatores que levaram aos riscos estão ligados à saúde do motorista, como: cansaço, sono ao dirigir e dificuldade para se concentrar. Só em 2022, 5 mil pessoas morreram por falta de resposta imediata.
Diante disso, é preciso colocar em prática ações que melhorem a qualidade de vida do trabalhador desta categoria.
Ações para promover o reconhecimento do motorista na frota no dia do caminhoneiro
Confira a seguir ideias de ações para homenagear os caminhoneiros e promover a qualidade de vida no trabalho.
Treinamento
O treinamento é essencial para que os caminhoneiros possam realizar seu trabalho dentro das normas de segurança. Com o programa de prevenção de acidentes, a sua empresa consegue incentivar a adoção de medidas de segurança na frota.
Também é indicado fazer o acompanhamento da viagem em tempo real, pois o uso de sistemas que promovem esse monitoramento e a comunicação com os motoristas também oferecem mais segurança caso haja algum incidente durante a operação.
Premiação
Você pode incentivar a melhor performance dos seus motoristas, promovendo premiações durante datas comemorativas, como o dia do caminhoneiro.
Momentos de entretenimento
Os momentos de descontração e entretenimento também fazem com que seus funcionários se sintam parte importante da empresa. Isso só valoriza a cultura empresarial, fazendo com que eles se sintam valorizados. Esses momentos podem ser coffee breaks, jogos dinâmicos, happy hours, dentre outros.
Benefícios
Os benefícios são essenciais para que os motoristas se sintam valorizados, uma vez que essa categoria muitas vezes não tem acesso nem aos direitos básicos do trabalhador. Como é o caso de jornadas de trabalho de acordo com a Lei e o acompanhamento e cumprimento correto das horas.
Portanto, oferecer benefícios como plano de saúde, vale alimentação, dentre outros, pode ser um diferencial.
Promover o bem-estar no dia do caminhoneiro e nas demais datas do ano
Garantir a qualidade de vida no trabalho e um ambiente saudável é dever de toda empresa.
Portanto, pense em ações que garantam o bem-estar no ambiente de trabalho como caminhões seguros e com manutenções em dia, treinamentos, uso de EPIs adequados, ambiente limpo e livre de insalubridade, dentre outros pontos.
Gostou das dicas? Promover o bem-estar e a qualidade de vida do motorista no ambiente de trabalho não apenas incentiva a melhoria da sua performance, como garante também a preservação de vidas.
Portanto, independente da data que você escolher para homenagear o dia do caminhoneiro, não deixe de adotar ações de valorização da categoria.
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